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Détails de contact
Nom :
MD SERVICES
Adresse :
3642 Bld du 30 Juin, Futur Tower, 6ème, C/Gombe - KINSHASA, RD Congo
Téléphone :
- (+243) 826 180 702
- (+243) 811 816 938
Adresse Mail :
info@md-drc.com
Site web :
http://www.md-drc.com
Heures d'ouverture :
Lundi - Vendredi : 8h00 - 17h00
Samedi : Fermé
Dimanche : Fermé
MD SERVICES
MD SERVICES SARL, est une société à capitaux 100 % congolais, œuvrant dans le domaine de sous- traitance du personnel, et spécialisée dans le recrutement et la gestion des ressources humaines. La satisfaction des besoins en capital humain tant national qu’international de ses clients constitue la priorité de la société. MD SERVICES sarl offre une gamme complète de services en matière de ressources humaines. La société recrute et gère le personnel en fonction des besoins des entreprises. Elle organise les tests et interviews, rédige les contrats de travail et supervise au quotidien les travailleurs mis à adisposition des clients. Le recrutement de personnel expatrié est une des spécialités de MD SERVICES sarl qui propose un accompagnement complet: gestion du processus d’immigration et obtention des différents types de visas nécessaires; délivrance de la carte de travail pour étrangers ; gestion des contrats de...
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MD SERVICES SARL, est une société à capitaux 100 % congolais, œuvrant dans le domaine de sous-
traitance du personnel, et spécialisée dans le recrutement et la gestion des ressources humaines.
La satisfaction des besoins en capital humain tant national qu’international de ses clients constitue
la priorité de la société.
MD SERVICES sarl offre une gamme complète de services en matière de ressources humaines. La
société recrute et gère le personnel en fonction des besoins des entreprises. Elle organise les tests
et interviews, rédige les contrats de travail et supervise au quotidien les travailleurs mis à
adisposition des clients.
Le recrutement de personnel expatrié est une des spécialités de MD SERVICES sarl qui propose un
accompagnement complet: gestion du processus d’immigration et obtention des différents types
de visas nécessaires; délivrance de la carte de travail pour étrangers ; gestion des contrats de
travail et de la carrière ;
paiement des salaires ; facilitation de l’intégration dans l’entreprise ; etc. MOINS
